Inside Out | training & coaching - Wies ten Kampe - De Foarn 9,
9001 NT Grou
Mail:
info@ontpop.nu
- Telefoon: 06-18479990
Inside Out verzorgt sinds 2008 individuele coaching, begeleiding,
teambuilding- en maatwerktrainingen. Tevens biedt Inside Out
arbeidsgerelateerde trajecten zoals outplacement, 1e of 2e
spoortrajecten, evenals interne mobiliteitstrajecten en
begeleiding bij disfunctioneren. Ook is Inside Out betrokken bij
het begeleiden van projecten op het gebied van arbeidsmobiliteit
en gezondheid. Kortom, het begeleiden van mensen en teams daar
waar ze vastlopen en beweging gewenst is!
Mijn bureau staat voor leren met plezier en onderzoeken door doen.
Door prikkelen via betrokken, veilige confrontatie en met eigen
verantwoordelijkheid. Ik reik de handvatten aan om dit
ontwikkelingsproces te laten gebeuren. Inside Out werkt op drie
niveaus: hoofd- (kennis), hart- (gevoel) en handen- (praktische
uitvoering) en gebruikt diverse technieken en methodes.
Inside Out staat voor verandering van binnenuit. Mijn wijze van
coachen zorgt ervoor dat je bij het eigen potentieel komt en leert
in-zien wat je nu écht wilt. Als transformationeel coach ga ik uit
van het zelflerend vermogen wat resulteert in verdiept
zelfinzicht. Daardoor ontstaat blijvende verandering. Als dit
proces van binnenuit plaatsvindt is het een garantie voor duurzame
inzetbaarheid waar je een leven lang plezier van hebt!
Inside Out staat voor het zogenaamde 'Butterfly'-effect; kleine
zaken kunnen grote veranderingen bewerkstelligen. Uitgroeien tot
vlinder is een natuurlijk proces dat iedereen kan bereiken.
Wies ten Kampe, Transformationeel coach
Mijn coaching is gericht op het creëren van blijvende nieuwe
inzichten. Oplossingsgericht en praktisch. Ik ga met jou op zoek
naar het dieper gelegen probleem achter het probleem. Je blijft
niet hangen in wat je niet wilt maar ontdekt wat je wél wilt. Ik
geef met heldere handvatten aan hoe je verder kunt, samen met
actiepunten waar je direct mee aan de slag gaat. We gaan samen op
weg, waarbij het verleden aan bod kan komen maar de toekomst de
maat is.
Soms loop je tegen zaken aan waar je zelf de oplossing niet voor
weet. Op privé-gebied kunnen vragen spelen als:
Waarom zit ik niet lekker in mijn vel? Hoe ga ik om met
onzekerheden, ziekte of verlies? Waar haal ik nou echt voldoening
uit? Waarom kom ik altijd in dezelfde negatieve situaties terecht?
Waarom lopen mijn relaties niet zoals ik graag zou willen?
Of op het gebied van werk:
Waar wil ik met mijn loopbaan naartoe? Maak ik wel optimaal
gebruik van mijn talenten? Hoe ga ik om met conflicten op de
werkvloer? Waarom heb ik altijd moeite met bepaalde situaties of
mensen?
Mijn coaching kan tevens ingezet worden via outplacement of in de
vorm van 1e of 2e spoortrajecten. Het doel is dan vooral gericht
op het vinden van passend werk, verandering van werkomgeving of
functie. Ook begeleid ik mensen bij acceptatie van ziekte of
beperking en het zoeken naar passend werk.
Over de opbrengst van het coachtraject:
De trainingen die gegeven worden door Inside Out worden afgestemd
op de behoefte van de opdrachtgever. In overleg worden concrete
einddoelen bepaald. Een training of workshop is altijd maatwerk.
Kenmerkend voor de training is dat er voor alle deelnemers
elementen in zitten van persoonlijke groei, zelfontwikkeling en
het opdoen van blijvende inzichten. Enkele voorbeelden van
trainingen:
- teamontwikkeling in een veranderingsproces
- trainingen voor teambuilding
- het opbouwend coachen van medewerkers tijdens een
reorganisatie
- trainingen over positieve/negatieve feedback en communicatie
Elke training wordt afgesloten met concrete actiepunten, gevolgd
door een terugkomdag. Individuele coachingsessies als opvolging
van een training behoren tot de mogelijkheden. Gedurende de
training en het vervolg zal ik onder meer een beroep doen op de
eigen verantwoordelijkheid van de deelnemers. Tijdens de
terugkomdag wordt gekeken naar de invulling en uitvoering van de
samen opgestelde actiepunten. Ook wordt gekeken naar belemmeringen
die men is tegengekomen en werken we van daaruit samen naar een
passende oplossing toe.
Wat werkgevers bereiken met
mijn trainingen zijn gemotiveerde, betrokken werknemers met een
vernieuwde positieve en open houding. Ze kunnen hun talenten weer
ten volle benutten en halen meer voldoening uit hun werkzaamheden.
Vraag gerust naar een advies op maat.
Medewerkers over de opbrengst van de training:
Het begeleiden van werknemers op de wijze van Inside Out heeft als
blijvend resultaat dat werknemers zich gehoord voelen. Ze komen in
beweging, erkennen hun eigen verantwoordelijkheid en hebben hun
belemmeringen duidelijk in beeld. Vanuit dat startpunt kunnen
werknemers daar op een positieve manier verder aan werken.
Deze nieuw verkregen inzichten hebben automatisch invloed op de
(pro)activiteit van werknemers en het verhogen van de
arbeidsproductiviteit. Ook vergroten deze veranderingen de
-interne- arbeidsmobiliteit en hebben ze een positieve uitstraling
op het ziekteverzuim.
In mijn trainingen wordt gebruik gemaakt van (inter)actieve
werkvormen, ook wel ervaringsleren genoemd. Het resultaat van deze
werkvorm is het verhogen van bewustwording en dat deelnemers
verantwoordelijkheid nemen voor hun eigen gedrag en leerproces.
Onderzoek wijst uit dat deze leervorm zeer effectief is als het
gaat om het aanleren van nieuw gedrag en het ontwikkelen van
persoonlijk leiderschap.
Mijn coaching kan tevens ingezet worden in de vorm van
outplacement en in de vorm van 1e of 2e spoortrajecten. Het doel
is dan met name gericht op het zoeken en vinden van passend werk,
verandering van werkomgeving of functie. Ook begeleid ik
werknemers bij acceptatie van ziekte of beperking en het zoeken
naar passend werk.
''Mijn medewerkers hebben echt ‘stappen’ genomen. Ik zie dat ze groeien en met meer vertrouwen onze reorganisatie kunnen afronden en zichzelf hier proactief in durven opstellen.''
Wat ik te bieden heb is een analytische geest, open houding en een
frisse blik. Ik sta voor betrokken confrontatie en geef zonder
oordelen ruimte om veilig het groeiproces te ervaren. Verder bezit
ik een rotsvast geloof in het positieve, in mogelijkheden, plus
het vertrouwen en doorzettingsvermogen om ieders persoonlijke
mogelijkheden te bereiken. Ik vind het telkens weer bijzonder om
mensen te zien opbloeien, hun ware ik tot leven te zien komen en
daar voor korte tijd een ondersteunend onderdeel van te kunnen
zijn.
Ik heb brede kennis en ervaring opgedaan door middel van afgeronde
studies op diverse vakgebieden: economie, arbeids- en
organisatiepsychologie en ben gediplomeerd transformationeel coach
en trainer. Ik heb in loondienst en als zelfstandig ondernemer
gewerkt bij organisaties in verschillende sectoren: financiële
dienstverlening, geestelijke gezondheidszorg en
reïntegratiebureaus. Belangrijk is ook mijn levenservaring; het
werken in teams zowel positief als negatief, reorganisaties,
omgaan met weerstand en angsten, de zoektocht naar bezieling en
evenwicht tussen werk en gezin.
De naam Inside Out staat voor mijn manier van werken. Inside Out
staat voor de zoektocht naar ieders ‘inside’, en deze vóór jou te
laten werken. Het staat ook voor mijn wens om fysiek graag in de
buitenlucht te zijn en dit te integreren in mijn coaching en
trainingen. Het geeft een positieve dynamiek waar ik graag gebruik
van maak.
Ik ben gecertificeerd transformationeel coach en trainer,
geregistreerd Jobcoach, aangesloten bij
Auriga Networks
en partner bij
Boeiend Trainen.
Over Wies als coach en trainer:
Over de training:
Inside Out | training & coaching - Wies ten Kampe - De Foarn 9,
9001 NT Grou
Mail:
info@ontpop.nu
- Telefoon: 06-18479990